コンセプト
経営者の頼れるパートナーとして、事業の継続・発展をサポートします
「面倒な手続きを省いて、もっと経営に専念したい」
そう感じている経営者はあなただけではありません。経営者が未来を考える時間を作るために、人事・労働管理・経理などがラクになるしくみ作りを提案します。
挑戦し続ける経営者を応援します
「もっと会社を強くしたい」
「助成金を活用して新しいことに挑戦したい」
「デジタル化を進めて業務を効率化したい」
そんな意欲溢れる経営者を応援します。あなたの会社にぴったりなデジタルツールの提案、助成金の情報提供から申請までトータルサポートを行います。
挑戦し続ける経営者を応援します
「もっと会社を強くしたい」
「助成金を活用して新しいことに挑戦したい」
「デジタル化を進めて業務を効率化したい」
そんな意欲溢れる経営者を応援します。あなたの会社にぴったりなデジタルツールの提案、助成金の情報提供から申請までフルサポートを行います。
若手を定着させる社労士です
人材育成は企業の成長に必要不可欠です。
それにも関わらず「せっかく採用したのに若いうちに辞めてしまう」「一人前になったら転職してしまった」というのは経営者のよくある悩み。
30代の若手社労士だからこそできる、若手社員に長く従事してもらうためのアプローチを行います。
各種サービス
従業員1名のスタートアップ企業から30名以上のスタッフがいる企業まで、中小企業のサポートのプロフェッショナルとして、それぞれに合ったプランを提供しています。
労務相談
社会保険・労働保険
手続き代行
助成金の申請相談
就業規則の作成
給与計算代行
セミナー講師
勤怠管理・給与計算の自動化などの内製化支援による効率化、経営者コーチングによる目標の明確化、リスク回避の法整備プランの提案を得意としています。
時間のかかる給与計算や煩雑で難しい社会保険・労働保険の事務手続きなどは、経営者自身で行うには負担が大きすぎるもの。
社会保険・労働・雇用に関することはアイリンク社労士事務所へお任せください。
社会保険労務士の岩田尊之です
「士業っぽくない」
「話していると元気がもらえる」
周りの人からこんなお褒めの言葉をいただくことが多いです。
子供のころから何事にも一生懸命な性格で、学生時代はその熱血さから「あっち」というあだ名で呼ばれていました。
持ち前の明るさと真摯な姿勢で、どんなご依頼にも全力で取り組みます。
人と話すことが大好きです。ぜひたくさんお話しして、いっしょに会社を盛り上げていきましょう。
