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男性育休セミナーに講師として参加しました!

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2024年10月28日、愛知県が主催する「職場環境改善のための男性育児休業取得促進 普及啓発セミナー」に講師としてお招きいただきました。

このセミナーは、男性の育児休業取得を支援し、より多くの家庭が育児と仕事の両立を図れるような環境づくりを目指す取り組みの一環として開催されています。

全3回のセミナーのうち、私たちは第3回目を担当いたしました。

当日は、企業の人事担当者や管理職の皆様をはじめ、多くの方にご参加いただきました。

セミナーでは、自身の育児休業取得経験を交えながら、男性が育児休業を取得する際のハードルを下げるための職場環境改善手法について具体的な事例を交えながらお話しいたしました。

さらに、ワークショップ形式で、参加者の皆様にこれまでにそれぞれの会社で行われた男性育休取得促進の成功例や失敗例について話し合っていただき、情報交換を行う場を設けました。この取り組みにより、参加者同士が具体的な解決策や新たなアイデアを共有する機会となりました。

また、両立支援助成金を活用して育児休業取得促進に取り組む方法についても提案し、多くの方にそのメリットを知っていただくことができました。

参加者の皆様からは、「具体的で参考になった」「職場での意識改革を進めていきたい」といった前向きなご意見を多数いただき、大変嬉しく思います。

男性の育児休業取得率を向上させることは、家庭や社会だけでなく、企業にとっても大きなメリットがあります。弊社は、これからも企業や働く方々をサポートし、より良い労働環境の実現に向けて貢献してまいります。

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